12月27日 ，苏州J9.COM集团召开合规治理条线工作会议 ，总结集团2024年合规建设的工作功效 ，部署2025年合规治理工作工作。集团党委委员、副总经理、首席合规官卢蕾同道出席会议 ，集团风险合规治理部总经理沈建初主持会议。
为加强合规意识 ，集团特约请北京大成（苏州）律师事务所王永和律师 ，就《国有企业合规治理》进行专题培训 ，全面解说了国有企业合规治理及集团的合规治理系统。
集团首席合规官卢蕾同道对集团的合规系统建设成就赐与注定 ，并提出四点要求：一要绷紧合规治理这根弦 ，不能松弛。合规治理工作任沉路远 ，要时刻维持合规履职、合规经营的意识 ，将合规治理工作常抓不懈。二是沉要子公司要拟定建设规划 ，发展合规系统建设。已经成立内控系统的子公司 ，要凭据本单元的现实经营情况 ，拟定建设规划和执行打算 ，将合规治理系统建设作为2025年的沉要工作进行推动。三要沉点发展资金内节造度的成立和美满工作。为了防控资金风险 ，市国资委要求市属国企要加强资金治理 ，集团财政部和各下属单元（蕴含尚未成立内控系统的子公司） ，要严格依照市国资委的要求 ，成立、健全本单元的资金内节造度。四是尚未成立内控系统的子公司要参照内控合规要求 ，美满造度系统。要把内控、合规的治理要求 ，嵌入到公司经营治理的各个领域中去 ，形成辅导率先示范、各部门齐抓共管、强化监督问责的工作格局。
集团风险合规治理部整个成员、各职能部门合规专员、各下属单元分管合规工作掌管人、承担合规治理职能的部门掌管人及合规专员近40人参与会议。
